CAS und CASS Simulator 2026

CAS und CASS Simulator 2026

CASS 10 % auf das Nettoeinkommen (mindestens 6, höchstens 72 Mindestbruttolöhne), CAS 25 % verpflichtend ab 12 Mindestbruttolöhnen.

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Natürliche Personen mit Einkünften aus selbständiger Tätigkeit (PFA, Einzelunternehmen) schulden Sozialbeiträge, die nach dem jährlichen Nettoeinkommen berechnet werden. CASS (Gesundheit, 10 %) wird auf das Nettoeinkommen berechnet, mit einer Mindestbemessungsgrundlage von 6 und einer Höchstgrundlage von 72 Mindestbruttolöhnen. CAS (Rente, 25 %) wird verpflichtend, sobald das Nettoeinkommen 12 Mindestlöhne erreicht; unterhalb dieser Schwelle ist sie freiwillig. Die Schwellen beziehen sich auf den am 1. Januar 2026 geltenden Mindestlohn (4.050 RON). Der Simulator hilft Ihnen, die Schuld vor der Einheitserklärung (D212) abzuschätzen.

  • Schwellen 2026: 6 / 12 / 24 / 72 × Mindestbruttolohn = 24.300 / 48.600 / 97.200 / 291.600 RON.
  • CASS: 10 % des Nettoeinkommens, Bemessungsgrundlage zwischen 24.300 und 291.600 RON. CAS: verpflichtend ab 48.600 RON Nettoeinkommen.
  • CAS wird auf einer festen Grundlage berechnet: 12 Mindestlöhne (Einkommen zwischen 12× und 24×) oder 24 Mindestlöhne (über 24×).
  • Die Beträge werden in der Einheitserklärung (D212) angegeben, Frist 25. Mai des Folgejahres.

Praguri: 6 × = 24.300,00 RON · 12 × = 48.600,00 RON · 24 × = 97.200,00 RON · 72 × = 291.600,00 RON

CASS 10% (pe venitul net)6.000,00 RON
CAS 25% (obligatoriu, baza 12 ×)12.150,00 RON
Total contribuții18.150,00 RON

Wie wird gerechnet?

Schätzen Sie das jährliche Nettoeinkommen aus der selbständigen Tätigkeit (Bruttoeinkünfte − abzugsfähige Ausgaben oder die norma de venit).

CASS = Nettoeinkommen × 10 %, wobei die Bemessungsgrundlage auf 6 bis 72 Mindestlöhne begrenzt ist. Unter 6 Mindestlöhnen wird dennoch auf der Grundlage von 6× gezahlt, mit den gesetzlich vorgesehenen Ausnahmen (zum Beispiel, wenn Sie auch Gehalts- oder Renteneinkünfte haben, auf die CASS geschuldet wird).

CAS = 25 % × 12 Mindestlöhne, wenn das Nettoeinkommen zwischen 12× und 24× liegt, oder 25 % × 24 Mindestlöhne, wenn es 24× übersteigt. Unter 12× können Sie sich für CAS auf der Grundlage von 12× entscheiden.

Die Beträge werden in der Einheitserklärung (D212) angegeben, die bis zum 25. Mai des Folgejahres einzureichen ist.

Rechtsrahmen

  • L227/2015 — Codul Fiscal, art. 137-156 (CAS și CASS pentru venituri independente).
  • Ord. ANAF nr. 2541/2022 — normele de venit.

Häufig gestellte Fragen

Wann ist CAS verpflichtend?

CAS wird verpflichtend, wenn das jährliche Nettoeinkommen aus selbständiger Tätigkeit 12 Mindestbruttolöhne erreicht (48.600 RON im Jahr 2026). Unterhalb dieser Schwelle können Sie sich dafür entscheiden, CAS auf der Grundlage von 12 Mindestlöhnen zu zahlen, damit die betreffenden Jahre auf die Versicherungszeit angerechnet werden; andernfalls erhalten Sie für dieses Jahr keine Rentenpunkte.

Was passiert, wenn ich die Schwelle mitten im Jahr überschreite?

Die Beiträge werden auf das Nettoeinkommen des gesamten Jahres festgesetzt. Weicht das erzielte Einkommen vom geschätzten ab, wird CASS in der Einheitserklärung auf das tatsächliche Einkommen neu berechnet (zwischen 6 und 72 Mindestlöhnen), und CAS wird verpflichtend, wenn Sie 12 Mindestlöhne überschritten haben.

Wie wirkt sich eine Änderung des Mindestlohns auf die Schwellen aus?

Alle Schwellen werden proportional angepasst, wenn die Regierung den Mindestbruttolohn ändert. Der Simulator erlaubt Ihnen, den aktuellen Wert einzugeben, sodass Sie bei einer Änderung neu berechnen können.

Werden Mieteinkünfte einbezogen?

Ja, aber getrennt. Mieteinkünfte haben eigene Regeln (CASS bei Schwelle 12 × Mindestlohn, Pauschalkosten 20 %). Der Simulator behandelt jeweils eine Einkunftsart — für die Summierung addieren Sie die Einkünfte manuell.

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